Comment déterminer votre travail à distance idéal

Tous les travaux distants ne sont pas créés égaux.

Lorsque vous décidez de travailler de chez vous, il est temps de vous mettre au travail et de déterminer quel travail à distance vous convient.

N'oubliez pas que le travail à distance n'est pas un travail en soi. Le travail à distance est simplement un avantage d'un travail particulier, tout comme l'assurance maladie ou les congés payés. Et ce n’est pas parce qu’un travail comporte une option de télétravail que vous serez automatiquement heureux de faire le travail.

Au lieu de cela, vous devez vous concentrer sur la recherche (et l’atterrissage) d’un travail distant que vous apprécierez réellement. Voici comment.

Regarder vers le passé pour comprendre l'avenir

Le but ici est de trouver un travail distant qui vous convient, pas n'importe quel travail distant. Pour comprendre ce que vous aimez faire, vous devez regarder vers le passé.

Asseyez-vous quelques minutes et faites un inventaire honnête de votre travail passé.

Quels emplois avez-vous aimé? Pourquoi? Était-ce la nature du travail? La compagnie pour laquelle vous avez travaillé?

Quels emplois avez-vous détestés? Pourquoi? Avez-vous détesté les types de personnes avec lesquelles vous avez travaillé? Étiez-vous mécontent de l'industrie?

Qu'en est-il des compétences? Quelles sont les tâches et les responsabilités que vous avez vraiment aimé faire? Lesquels avez-vous détesté?

Lorsque vous prenez quelques minutes pour réfléchir au passé, il peut être plus facile de déterminer ce que vous voulez dans le futur. Ces «désirs» sont ce que nous appelons des idéaux de carrière.

Quels sont les idéaux de carrière?

Les idéaux de carrière incluent ce que vous faites pour le travail, comment vous le faites et pour qui.

Il n’ya pas de bonne ou de mauvaise réponse en ce qui concerne vos idéaux de carrière. En fait, ils sont aussi uniques que vous.

J'aime diviser les idéaux de carrière en 3 catégories:

  1. Dois avoir
  2. Ne peut pas avoir
  3. Bonus ajouté

Par exemple, si vous me rendez visite ici sur Work From Home Happiness, je parie que l’un de vos idéaux de carrière «devoir avoir» est une option de travail à distance. Ai-je raison? C’est-à-dire que vous en avez marre de vos trajets quotidiens et que votre prochain travail doit vous permettre de vous déplacer. Sinon, c’est impossible.

Et bien que le travail à distance soit un bon début quand il s'agit de «devoir avoir» des idéaux de carrière, ils vont beaucoup plus loin que cela seul. Nous allons jeter un coup d'oeil.

Avoir des idéaux de carrière

Nous avons déjà brièvement évoqué la nécessité d’avoir des idéaux de carrière. Ce sont les soi-disant incontournables de votre prochain travail. C’est-à-dire que s’il ne vient pas avec X, Y ou Z, il est hors de question. Période.

En sachant quels sont vos idéaux de carrière non négociables, vous affinez votre recherche d'emploi, ce qui facilite l'obtention d'un emploi.

Je ne peux pas avoir d’idéaux de carrière

Tout comme vos idéaux de carrière impératifs, vos impératifs sont tout aussi importants pour vous aider à trouver le travail qui vous convient. Mais maintenant, nous examinons les pactes d’affaires liés au travail.

Lorsqu'un travail potentiel nécessite que des éléments figurent sur votre liste "ne peuvent pas en avoir", vous pouvez immédiatement l'éliminer. Encore une fois, cela vous fait gagner du temps, de l’énergie et des efforts dans votre recherche d’emploi à distance. Après tout, perdre son temps à rédiger un CV et à postuler à un poste qui nécessite quelque chose que vous ne voulez absolument pas faire, c’est inutile? Droite!

Bonus de carrière idéaux

En ce qui concerne notre façon de travailler, il ya certaines choses qui ne sont pas vraiment indispensables, mais elles seraient certainement agréables à avoir. Ce sont des idéaux de carrière qui entrent dans la catégorie «bonus supplémentaire».

Par exemple, disons que l’un de vos besoins essentiels est un salaire d’au moins 75 000 $. Ce numéro vous permet de vivre confortablement, de payer toutes vos factures et de garder un peu d’argent supplémentaire à la banque chaque mois. Impressionnant. Un idéal de carrière «bonus supplémentaire» serait un poste rémunéré à plus de 100 000 $. Certes, ce n’est pas une obligation, mais ce serait bien.

N'oubliez pas que les idéaux de carrière sont uniques. Il n'y a pas de mauvaise réponse. Et puisque nous cherchons le bon travail à distance, n'hésitez pas à viser les étoiles.

Zones idéales de carrière

Je vous ai demandé de réfléchir aux emplois passés et de réfléchir à la raison pour laquelle vous les avez aimés ou non. Vous utiliserez ces connaissances pour déterminer que vous ne pouvez pas avoir, vous devez avoir et ajouter des idéaux de carrière bonus.

Pour affiner vos idéaux, il est préférable d’y réfléchir en fonction de certains domaines. Par exemple, nous avons brièvement abordé les déplacements et le salaire. Par exemple, vous avez besoin d’un emploi convivial compatible avec les télécommandes payant un minimum de X dollars par an.

Mais pour trouver le travail qui vous convient, il est temps de penser à d’autres domaines.

Commuer

Avez-vous besoin d'un travail à distance ou des vendredis de travail à domicile suffisent-ils? Voulez-vous ne plus jamais mettre les pieds dans un bureau? N'oubliez pas que certains travaux distants offrent une option de télétravail à 100%. D'autres vous permettent de travailler à domicile la plupart du temps, mais vous obligent parfois à faire surface au bureau de temps à autre.

Industrie

Que vous recherchiez un poste médical avec une option de télétravail ou que vous ayez juré de ne plus jamais travailler dans le secteur juridique, il est important de déterminer dans quel secteur vous souhaitez travailler. Identifier cet idéal de carrière primordial fait des merveilles en limitant (et en se concentrant) votre recherche d'emploi.

département

Déterminer le département dans lequel vous souhaitez travailler est tout aussi important dans les idéaux de carrière. Il existe de nombreux emplois distants dans le service clientèle et les ventes, mais ceux-ci peuvent ne pas vous convenir. Et ça va. L’important est de déterminer le département dans lequel vous souhaitez travailler et ceux que vous souhaitez éviter. Ceci est particulièrement important pour quiconque envisage un changement de carrière!

Un salaire

Que devez-vous gagner pour vivre? Beaucoup de gens n’ont pas une idée précise de leurs besoins salariaux. Pour déterminer votre salaire idéal, vous devez déterminer vos dépenses tous les mois. Ceux-ci incluent des éléments comme le loyer / l'hypothèque, les services publics, les assurances, la nourriture, etc. N'oubliez pas d'inclure les dettes sur lesquelles vous payez, telles que les billets de voiture et les prêts étudiants. De plus, vous aurez besoin d’un espace pour économiser et créer un fonds d’urgence. Tout s'additionne.

Se sentir confus? Ne pas être. Utilisez ces conseils chez Payscale pour vous aider à calculer ce que vous devez gagner.

Devoirs

Vos responsabilités professionnelles quotidiennes ont beaucoup à voir avec votre bonheur au travail. Ainsi, lorsque vous réfléchissez à vos idéaux de carrière, jetez un regard honnête sur vos expériences passées pour déterminer les tâches que vous aimez et celles que vous souhaitez abandonner.

Compétences

Nous avons tous des compétences que nous avons développées en tant que professionnels. Mais il est important de savoir si vous aimez utiliser ces compétences au travail. Bien sûr, vous êtes peut-être un professionnel d'Excel, mais est-ce que l'idée de faire des feuilles de calcul toute la journée vous donne envie de courir et de vous cacher?

Oui, il est important d’identifier vos compétences. Il est également important de savoir quelles compétences vous souhaitez réellement utiliser (et celles que vous souhaitez éviter).

Vous vous sentez rouillé dans le département des compétences? Voici des cours en ligne qui vous apprendront un travail à domicile.

Avantages offerts

Assurance santé? Subvention pour la garde d'enfants? Café gratuit? Quels que soient les avantages qui sont importants pour vous, assurez-vous de les inclure dans vos idéaux de carrière.

Heures

Vous savez que vous voulez travailler à distance, mais avez-vous réfléchi aux heures pendant lesquelles vous voulez travailler? C’est un idéal de carrière très important (mais souvent négligé).

Peut-être avez-vous besoin de la norme 9 à 5 que vous pouvez réaliser virtuellement. Peut-être que tout ce qui nécessite des heures supplémentaires est un facteur décisif. C'est à vous. Pensez à votre horaire actuel et à vos engagements personnels pour déterminer vos heures de travail idéales.

N'oubliez pas vos idéaux

Il est tentant de dire: «Je prendrai n’importe quel travail aussi longtemps que je pourrai travailler de chez moi». Ne le faites pas! N'oubliez pas que l'objectif ultime est de trouver l'emploi de vos rêves à distance.

Pour ce faire, réfléchissez à vos positions passées afin d’identifier ce qui est important pour votre future carrière. Lorsque vous vous en tenez à vos idéaux, la satisfaction au travail à long terme fait une différence. Après tout, nous ne voulons pas que vous restiez coincé dans un travail à distance que vous détestez, non? Droite!

Alors qu'est-ce que tu attends? Prenez un stylo et du papier et mettez-vous au travail. Vous pouvez également utiliser la feuille de travail pratique Idées carrières que j’ai créée (c’est gratuit!). Inscrivez-vous à ma newsletter ci-dessous et je vous en enverrai une copie. Vous avez ceci. 💪🏻

Heureusement,

Ashlee

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